胡志明市(西贡)职业倦怠:基于瑞典研究的 7 周漂浮计划

A hand resting on dark float water beside a blue LED edge

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简而言之:职业倦怠(burnout)是长期没有化解的工作压力,并不是医学诊断。目前最接近的研究是瑞典的一项职场试验:七周内漂浮 12 次,参与者的压力、焦虑和抑郁都有所下降,睡眠也变好了。在胡志明市(西贡),你可以照着这个节奏来:头两周漂浮三次,之后大约每周两次。

它往往来得悄无声息。睡足八小时醒来,依然很累;打开电脑,心里就像堵了一小面墙。如果这听起来很熟悉,那不是你软弱,你也并不孤单。这篇指南由位于 Thảo Điền 的 Ōmni Space – Float Saigon 团队撰写,写给西贡和胡志明市的上班族、管理者、创业者和轮班工作者,也写给照顾他们的 HR 与团队负责人。本文是一般性信息,不构成医疗建议。内容核实于 2026 年 10 月 12 日。

下班后,一位客人在安静的前台接过毛巾
下班后到来:一条毛巾,一个安静的房间,接下来的 90 分钟没有收件箱。根据 Ōmni Space 室内实景绘制的插图。

职业倦怠是什么(又不是什么)

世界卫生组织在 ICD-11 中将职业倦怠描述为一种综合征,源于未能成功应对的长期工作压力。它被列为一种“职业现象”,而不是一种医学疾病,并包含三个方面:

  • 精疲力竭:感到能量被耗尽,即使休息过也一样。
  • 心理疏离:对工作变得愤世嫉俗、消极,或干脆在心里“关机”。
  • 效能下降:觉得自己不再擅长手头的事,或完成的事情变少了。

世卫组织明确指出,这个词只适用于工作,不应用来描述生活中其他方面的压力。常见迹象包括:周日傍晚就开始发怵、对同事容易烦躁、夜里难以放松下来。

是职业倦怠还是抑郁?两者可能看起来很像,也可能同时存在。一个有用的区分是范围。职业倦怠与工作相关。而按照世卫组织的描述,抑郁是指至少两周内,几乎每天、一天中大部分时间情绪低落,或对平常的活动失去兴趣,而且它会渗透到生活的方方面面:朋友、饮食、爱好、睡眠、希望。ICD-11 的职业倦怠条目排除了心境障碍和焦虑障碍,也就是说,这些被视为独立的疾病,需要单独识别和治疗。如果休假完全没有帮助,或者那种沉重感走到哪里都跟着你,请去看医生。

西贡和胡志明市的职业倦怠:数据怎么说

越南的数据呈现出复杂的图景。在盖洛普《2026 全球职场状况》报告(2025 年数据)中,只有 13% 的越南员工表示前一天感到很大压力,而东南亚平均为 25%,全球为 40%。但只有 9% 的人对工作投入,是东南亚最低水平(地区平均为 25%)。压力低、投入也低,看起来不像一场大火,更像是慢慢黯淡下去。

其他调查换了一种问法。2022 年,人力资源咨询公司 Anphabe 调查了 515 家公司近 58,000 名员工,发现 42% 的人经常或非常经常感到压力;银行业(53%)和工业材料业(56%)位居前列。2026 年 3 月,越南卫生部发布了一份通知草案,首次拟将长期压力、工作压力和学业压力纳入社区心理健康监测。

一位女士仰面漂浮在平静的蓝色水中,四周泛起柔和的涟漪
与体温相近的盐水托住你的重量,让紧绷了一整天的肌肉终于可以放松。图片:Ōmni Space。

研究:瑞典的研究发现了什么

漂浮疗法是指在安静的房间里,躺在温暖、含盐量很高的水中,让水把你托起来。许多关于压力的研究来自瑞典的卡尔斯塔德大学。以下是这份计划背后的研究。

  • 本计划的蓝本:在职场中漂浮。Kjellgren 和 Westman(2014)通过三家零售企业开展的职场健康项目招募了 65 名在职成年人,其中大多数是女性。他们被随机分为两组:一组在七周内漂浮 12 次(大约每周两次,每次 45 分钟),另一组进入候补名单。漂浮组的压力、焦虑、抑郁和最严重的疼痛都有所下降,乐观程度和睡眠质量则有所提高。候补组没有显著变化。
  • 与压力相关的疼痛:越多越好吗?Bood 及其同事针对患有压力相关肌肉疼痛的患者开展了一系列试验。他们 2006 年的研究报告称,漂浮有助于在压力相关疾患患者身上引发放松反应(身体让自己平静下来的“刹车”)。2007 年,他们在 37 名患者中比较了 12 次和 33 次漂浮:12 次就已在疼痛和压力相关症状上带来明显改善,额外的次数增益不大,只有舒张压等少数指标例外。伴有倦怠相关抑郁的患者,抑郁程度下降幅度属于最大的一类。
  • 更大的图景。van Dierendonck 和 te Nijenhuis 在 2005 年做了一项荟萃分析(把许多研究的结果合并起来分析),汇总了 27 项研究、449 人,发现漂浮对身体(例如降低皮质醇和血压)、身心状态和表现都有相对较强的正面效果。
  • 职业倦怠本身。Kjellgren、Buhrkall 和 Norlander(2010)跟踪了六名职业倦怠者,他们参加了一个为期十周、将漂浮与心理治疗结合的项目,研究者对他们进行了访谈。六人都描述了真切的心理变化和生活质量的提升,到项目结束时全部恢复了全职工作。这项研究规模很小,没有对照组,而且把漂浮和心理治疗混在了一起。

漂浮疗法是一个年轻但非常活跃的研究领域:随机对照试验已显示它对焦虑、压力、肌肉紧张和睡眠有明显效果,新的临床研究也仍在进行中。想更深入了解瑞典的研究,我们的姐妹网站写过一篇关于卡尔斯塔德大学漂浮研究的文章。

坦白说的局限。这些研究的样本很小,通常只有几十人,而且大多是瑞典女性。漂浮无法“盲法”进行,所以预期会起一定作用。那项职场试验是拿漂浮与候补名单比较,而不是与另一种放松活动比较,并且是在项目结束后立即测量结果,而不是几个月之后。另外,还没有大型试验专门检验漂浮对世卫组织定义的职业倦怠的作用。

Ōmni 证据等级:证据充分,针对漂浮与压力。多项试验(包括一项在职场开展的试验)都指向同一个方向。我们评为“证据充分”,还因为在这些试验之外,用户的体验压倒性地正面:2025 年一项针对规律漂浮者的调查中,92% 的人表示感到放松,77% 压力减轻;成千上万的评价、Reddit 讨论帖和论坛,以及经常漂浮的运动员和公众人物,也都有同样的反馈。想了解我们如何评估证据,请看 Ōmni 证据等级。

Ōmni 证据等级:初步证据,专门针对漂浮与职业倦怠。唯一一项聚焦职业倦怠的研究是只有六人参与的定性研究,而且把漂浮与心理治疗结合在一起。结果令人鼓舞,但无法告诉我们漂浮本身起了多大作用。

职业倦怠恢复:7 周漂浮计划

这份计划沿用 2014 年那项职场试验的节奏:七周漂浮 12 次。我们每次 90 分钟,比研究中的 45 分钟更长。如果 12 次超出了你的时间或预算,六到八次的轻量版仍是一段有意义的休息,但请记住,研究用的是 12 次。

周次漂浮次数在家的重点
第 1 周2(间隔几天)睡眠:固定起床时间,周末也一样。
第 2 周1(累计 3 次)界限:安排一个关掉通知的晚上。
第 3 周2运动:两次轻松跑步或快走。
第 4 周2呼吸:每天五分钟慢呼吸。
第 5 周2屏幕:早上第一个小时不碰手机。
第 6 周2工作:拒绝一件非必要的任务。
第 7 周1–2(累计约 12 次)回顾:什么有帮助?你会保留哪些习惯?

第 1–2 周:落地。三次间隔较近的漂浮能帮助身体熟悉这种体验,因为第一次漂浮往往是在学习如何放手。我们的文章为什么三次漂浮很重要解释了原因。Introduction Package(入门套餐)正好适合:3 × 90 分钟,3,000,000 VND,有效期 3 个月,含桑拿。仅限本人使用,不可共享。

第 3–7 周:建立节奏。大约每周两次,累计就能达到 12 次左右,与研究一致。

方案包含内容价格
完整计划(约 12 次漂浮)Introduction Package(3 × 90 分钟)+ Sustain 会员(9 × 90 分钟,有效期 6 个月)3,000,000 + 8,000,000 = 11,000,000 VND
轻量计划(8 次漂浮)Introduction Package(3 × 90 分钟)+ Renew 会员(5 × 90 分钟,有效期 3 个月)3,000,000 + 4,500,000 = 7,500,000 VND
按次付费单人房,90 分钟每次 2,000,000 VND
漂浮加购项目红外桑拿、冷水浴或 Brainwaves Neuro Align每项 +200,000 VND

最佳时间。下班后漂浮适合大多数人:把一天留在水里。我们每天 9:00–21:00 营业,最后一场 20:00 开始。18:00 前欢迎直接到店;晚间时段请提前预约。

一只放松的手轻轻搭在平静的漂浮池水面上
七周漂浮十二次:瑞典职场试验采用的节奏。图片:Ōmni Space。

两次漂浮之间的习惯

职业倦怠是从日常模式里长出来的,所以恢复也需要日常的小习惯。

  • 先顾好睡眠。职业倦怠和睡不好会互相加重。我们的西贡失眠改善计划里有实用的步骤。
  • 动起来。规律的有氧运动(例如跑步)是我们唯一另一项评为“证据充分”的做法。从每周两次轻松的运动开始。
  • 放慢呼吸。每天几分钟,就能让紧绷感缓和一些。请看我们的呼吸练习指南。
  • 放下手机。不断涌来的消息会让身体的警报系统一直开着。我们的数字排毒指南告诉你如何开始。
  • 如果担忧是主要问题,请阅读我们的西贡漂浮疗法缓解焦虑指南。
一间木制红外桑拿房,散发着温暖的红光
红外桑拿,包含在 Introduction Package 中,也可作为加购项目。图片:Ōmni Space。

写给团队和 HR

2014 年的那项试验源自一个职场健康项目,因此是与企业项目最接近的证据。对 HR 负责人来说,漂浮可以是更大计划中的一部分,而这个计划也要关注工作量和休假;漂浮能帮助人们恢复,但解决不了工作量的问题。

可共享套餐让整个团队共用一个次数池:

次数价格有效期节省
1018,000,000 VND6 个月10%
2034,000,000 VND12 个月15%
5080,000,000 VND18 个月20%
100150,000,000 VND24 个月25%

想了解项目思路,请看我们关于西贡企业员工健康的页面。

什么时候需要更多帮助

  • 漂浮不是治疗抑郁的方法。它可以与专业人士的照护并行,但不能取代。请继续服用医生开给你的任何药物。
  • 请去看医生或持证心理师,如果低落的情绪在两周以上的大多数日子里持续存在,如果睡眠问题持续超过三个月,或者你已经无法应付工作或日常生活。
  • 如果你有伤害自己的念头,请在今天就联系医生或心理师,或者你信任的人。在越南遇到紧急情况,请拨打 115。
  • 第一次漂浮之前,请如实填写健康问卷,并阅读第一次漂浮前须知。
漂浮结束后,两位客人在温馨的休息区轻声聊天
漂浮之后,慢慢喝一杯茶,再回到车流之中。根据 Ōmni Space 室内实景绘制的插图。

在西贡哪里可以体验

我们的中心位于 16C Quốc Hương, Thảo Điền,每天 9:00–21:00 营业。单人房漂浮 60 / 90 / 120 分钟的价格分别为 1,500,000 / 2,000,000 / 2,500,000 VND。所有选项请看我们的服务页面。

常见问题

职业倦怠是医学诊断吗?

不是。世卫组织在 ICD-11 中将职业倦怠列为一种职业现象,源于未能应对的长期工作压力,而不是一种医学疾病。抑郁和焦虑障碍是独立的疾病,可以由医生诊断和治疗。

漂浮疗法能帮助缓解职业倦怠吗?

它可以帮助缓解背后的压力。瑞典一项职场试验发现,七周内漂浮 12 次能降低压力、焦虑和抑郁,并改善睡眠。专门针对职业倦怠的研究规模很小:只有一项六人参与、将漂浮与心理治疗结合的研究。

我需要漂浮多少次?

研究用的是七周 12 次。我们建议头两周漂浮三次,之后大约每周两次。六到八次的轻量计划也是一种选择,但比研究用的次数少。

如果我工作时间很长,什么时候漂浮最好?

下班后适合大多数人,很多人当晚睡得更好。我们每天 9:00–21:00 营业,最后一场 20:00 开始,18:00 前欢迎直接到店。

在胡志明市,7 周漂浮计划要花多少钱?

约 12 次漂浮,选择 Introduction Package 加 Sustain 会员,共 11,000,000 VND。八次的轻量计划,选择 Introduction Package 加 Renew 会员,共 7,500,000 VND。

公司可以为团队支付漂浮费用吗?

可以。10、20、50 或 100 次的可共享套餐,价格分别为 1,800 万、3,400 万、8,000 万或 1.5 亿 VND,有效期 6 到 24 个月,可节省 10% 到 25%。

参考资料

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